一、农民工工资保证金办理

（一）工资保证金申报

总包单位应当自工程中标（依法不需要招标的工程自签订施工合同）之日起，至取得施工许可证（开工报告批复）后20个工作日（依法不需要办理施工许可证或批准开工报告的工程签订施工合同后20个工作日）内，向项目属地人社部门提交材料申报工资保证金。

提交材料清单：

1.项目施工合同、营业执照副本复印件（施工合同在2024年6月11日之前签订的，还需提供施工许可或开工令等资料复印件）;

2.《三明市工程建设领域农民工工资保证金申报表》（附件1）;

3.《项目概况表》（附件2）;

4.《创建安薪项目承诺函》（附件3），施工合同额低于400万元或工期不足3个月的工程则提交《无欠薪承诺函》（附件4）；

5.申请差异化缴存相关佐证等其它材料。

注意事项：

1.提供的材料均加盖公章，复印件注明此件与原件一致字样。

2.差异化存储执行时间从《工程建设领域农民工工资保证金规定》施行之日起。人社部门结合日常投诉举报、执法检查、福建省劳动监测预警和智慧就业大数据平台等渠道掌握的情况，综合判定总包单位工资拖欠及制度落实情况。

3.未经确认请勿自行缴交工资保证金或是办理金融机构保函，不符合规定一律不予认可。

（二）工资保证金存储

人社部门收到申报材料后于5个工作日内审定，总包单位应当自收到《三明市工程建设领域工资保证金存储通知书》后10个工作日内按照要求在已备案的金融机构（附件5）办理工资保证金，并提交相关资料。

提交材料清单：

1.银行存款凭证（银行存款方式缴存提供）；

2.《三明市农民工工资保证金存款协议书》（银行存款方式缴存提供）（附件6）；

3.保函、保证保险合同正本。

注意事项：

1.提供的材料均加盖公章，复印件注明此件与原件一致字样。

2.工资保证金专用账户名称为总包单位名称+三明市+工资保证金专用账户，总包单位在我市有2个及以上工程建设项目的，可开立新的工资保证金专用账户，也可在已有工资保证金专用账户下按项目分别管理。

3.保函、保证保险应以市人社局为受益人，保函、保证保险性质为不可撤销、见索即付。银行、工程担保公司保函应为独立性保函。总包单位存储的工资保证金（含保函、保证保险）不得设定担保。保函、保证保险有效期至少为1年并不得短于合同期，一般应为施工合同约定的完工（竣工）日期延后6个月。

4.总包单位逾期未办理或补足的工资保证金的，由各级人社部门会同行业主管部门责令改正，拒不改正的，按照《保障农民工工资支付条例》有关规定予以行政处理（处罚）。

二、农民工工资保证金返还

工资保证金对应的工程完工（建设单位出具的完工证明，并经相关行业工程建设主管部门确认，依法不需要办理施工许可证或批准开工报告的工程项目，须经项目建设单位主管部门确认）、竣工验收（项目五方主体出具的竣工验收报告）或解除施工合